地方公务员公务员、事业单位、选调生、三支一扶、大门生村官的不同点和雷同点
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公务员、事业单位、选调生、三支一扶、大门生村官的不同点和雷同点

标签:公务,公务员,事业,事业单位,单位,选调,三支,大门  添加时间:2018年11月20日  点击2561

河南公务员考试网发布:公务员、事业单位、选调生、三支一扶、大门生村官的不同点和雷同点。了让大家更加清晰地规划本身的职业发展,小编给大家详解一下各类考试的不同点和雷同点!Q群:660931482,微信公众号:河南河南人事考试中间(hnhuatu),备考课程。

  下半年的国考和事业单位雇用等考试不远了,备考的小伙伴们要开始动手复习啦!小编猜,还有不少同窗对于公务员、事业单位、选调生、大门生村官、“三支一扶”等公职类考试,照旧傻傻分不清,可能只是听怙恃或者先生说考这个好,才选择报考!为了让大家更加清晰地规划本身的职业发展,小编给大家详解一下各类考试的不同点和雷同点!

  国家公务员

  ▎国家公务员

  依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

  ▎国家公务员考试

  指中间、国家机关以及中间国家行政机关派驻机构、垂直管理体系所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

  ▎考试科目:行测与申论

  事业单位

  ▎事业单位

  简单来说就是四个字:科教文卫。

  指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织行使国有资产举办的,从事教育(黉舍)、科技(科研)、文化(媒体)、卫生(医院)等运动的社会服务组织。

  ▎事业单位招考

  ◆省级统考:如浙江、陕西和福建教师雇用;

  ◆部门统考:如一些下属事业单位就按部门统考。

  ▎事业单位基本流程

  与公务员考试流程基原形似:发布雇用信息→报名→资格初审→笔试→资格复审→面试、体检和考核→公示→聘用等等。

  ▎考试科目

  综合类岗位笔试科目:一样平常为《公共基础知识》《行政职业能力测验》《申论》。

  细致:教育类和卫生类岗位也可在与综合类岗位考试雷同公共科目的基础上,再依据岗位性子,有针对性考查,考查内容一样平常不超出上述范围。

  大门生村官

  ▎大门生村官

  是指应届全日制通俗高校本科及以上学历卒业生,担任村党支部书记助理、村主任助理或其他职务。工作多为社区(村)事务。

  ▎大门生村官招录程序

  大门生村官的招录于公务员考试招录程序类似:小我报名→资格审查→考试考察→体检公示等流程

  ▎科目:面试和专业科目考试由招录机关确定考试方向和题型。

  “三支一扶”考试

  ▎“三支一扶”

  三支:支教、支医、支农;

  一扶:扶贫。

  ▎重点专业:农业、林业、水利、医学、教育、经济类。

  ▎招募对象:重要为全国通俗高校应届卒业生。

  ▎优惠政策

  优先招募家庭经济困难的卒业生;

  优先安排高学历卒业生;

  优先安排已考取研究生的卒业生等。

  ▎招募程序:公开招募、志愿报名、组织选拔、同一派遣。

  ▎服务期限:一样平常为2—3年。

  选调生

  ▎选调生

  各省市区组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及以上卒业生、具有2年以上下层工作经历的大门生“村官”以及其他到下层工作的高校卒业生,到下层工作,以公务员身份直接进入地方下层党政部门,作为党政向导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。

  ▎一样平常选调条件

  1.有志于从事党政工作并有发展潜力的良好门生;本科以上学历的应届卒业生。部分省份参加下层服务项目、吻合选调生条件的往届高校卒业生(大门生村官、“三支一扶”人员等)也可以参加报考;

  2.中共党员(含准备党员);

  3.本科生须是校级以上“三好门生”、“良好门生干部”或者二等奖以上“良好门生奖学金”获得者;研究生须是校级以上“三好研究生”、“良好研究生干部”或者“研究生良好奖学金”获得者;

  4.吻合年龄要求(各省份不同)。

  细致:各省份略有差异,以现实文件为准。

  ▎选调办法

  本人志愿报名+院校党组织保举+组织(人事)部门考试考核

  ▎选调流程

  报名→资格审查→笔试→面试→体检→考察考核

  ▎笔试科目

  基本和国家公务员录用考试科目雷同。大部分省份考察《行测》和《申论》两科。部分省市考察《综合知识》和《申论》。

  了解了各类公职考试后,他们之间的区别你知道吗?

  选调生VS公务员

  选调生也是公务员,但是与通俗公务员有以下区别:

  1.报名条件不同

  选调生报名条件比通俗公务员更为严酷。除吻合通俗公务员的报名条件外,还每每要求是中共党员、良好门生干部等,且年龄限定比通俗公务员要严酷。

  2.培养目标不同

  ●选调生:重要是党政向导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员;

  ●通俗公务员:一样平常是能胜任本岗位工作的工作人员。

  3.选拔程序不同

  ●选调生:一样平常由各省级党委组织部门负责招考,报名资格审查阶段,需黉舍组织部门提供书面保举意见;

  ●通俗公务员:一样平常由人事部门负责招考。

  4.培养措施不同

  选调生到下层工作后,省级组织部门会进行重点培养,通过强化理论培训、增强实践锻炼等途径帮助选调生脱颖而出。

  5.发展前景有所差别

  ●选调生:省、市、县委组织部掌握的后备干部。选调生提升速度比公务员快。

  ●公务员:通俗的机关工作人员。

  选调生VS大门生村官

  1.定位不同

  ●选调生:培养党政向导干部后备人选,同时为县级以上党政机关培养高素质的工作人员;

  ●大门生村官:培养党政干部后备人才,形成来自下层和生产一线的党政干部培养链,为建设社会主义新农村、实现周全建设小康社会宏伟目标提供人才支撑和组织保证。

  2.选聘条件不同

  ●选调生:一样平常要求为应届良好卒业生,如要求成绩良好、中共党员、担任过门生干部等,且年龄限定比村官更为严酷;

  ●大门生村官:选聘对象为30岁以下应届和往届卒业生的全日制通俗高校专科以上学历的卒业生。

  3.村官身份可以向选调生转化

  村官任职2年以上九寨沟旅游租车,具备“选调生”条件和资格的,经组织保举,可参加选调生同一招考。

  事业单位VS公务员

  ▎雷同点

  同属公职单位:以社会公益为目的;待遇每每和财政挂钩;带有编制。

  ▎不同点

  ●公务员是行政编制:重要是管理人才。行政编制走的是级别。

  ●事业单位走事业编:重要是专业人才。事业编走的是职称。

  大门生村官VS“三支一扶”

  ▎雷同点

  均为签约就业百度优化排名,不属于公务员范畴,没有编制;

  服务期满考核合格后均享有肯定的考录公务员政策优惠。

  ▎不同点

  1.重要工作目的

  ●大门生村官:重要为了培养锻炼新农村建设主干力量和党政干部后备人才;

  ●“三支一扶”:重要通过开展“三支”和扶贫工作,促进农村下层社会事业发展。

  2.牵头单位和实施主体

  ●大门生村官:工作在全国部署开展,由中组部牵头、省区市组织、人事部门组织实施;

  ●“三支一扶”:由人力资源和社会保障部牵头、省区市人事、教育部门组织实施。

  3.薪酬待遇及经费来源

  ●大门生村官:工作生活补贴比照从高校卒业生中新录用州里公务员考试试用期满后的工资水平,办理医疗、养老等保险,经费由中间和地方财政共同承担。

  ●“三支一扶”:待遇各地差距较大品牌策划,办理医疗、人身不测险经费由地方财政安排。

  4.聘用期满“出口”

  ●大门生村官:聘用期满后成都水处理设备,鼓励留村任职工作、择优自立创业、指导另行就业、支撑继承学习深造。

  ●“三支一扶”:期满后事业单位拿出肯定职位专门聘用,报考研究生、公务员加分、优先录用。

  以上内容仅供参考,需以当地详细政策为准。

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(编辑:华小图)

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